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大同纪委最新视觉报道_大同纪委网站(2024年11月全程跟踪)

内容来源：批发价SEO所属栏目：热点更新日期：2024-11-29

大同纪委

清风自然培正气，持廉守正践初心。日前，中车大同公司纪委以“清风润初心，廉行促发展”为主题，按照5项规定动作，N项自选动作的形式，组织开展廉洁文化月系列活动，推动党风廉政建设走深走实，营造风清气正干事创业氛围。

同煤医院医风不行我多次在同煤总院挂号看病，包括8月6号膝盖韧带受伤，钱不少花，药不少开，病是确诊不了。导致100天仍然不能正常走路，最后还得去北医三院看病，断了需要手术，同煤总院的医疗水平姑且不多说，就是正常去开个诊断证明，也是关卡一道，我看是平时“吃拿卡要”惯了，不花钱想办事儿，门都没有，更没有个好脸色。这家医院感觉就是为RMB服务的，根本不会为人民服务，怪不得前几年自家医生自曝大收红包，以后还是少去这家医院吧，不信你们跟周边的群众打听打听，没点好名声，希望大同纪委监委好好整顿一下这家医院。最后总结一下：同煤总院医风不正，医德不行，医术低下，早日关门。

【「网友质疑村支书系爱马仕皮慰问贫困户」】 10月27日，某APP刊文《情系群众，无私奉献———记大庆市大同区林源镇新村党支部书记王某某》。不少网民指出，村书记王某某戴的是爱马仕皮带，用车疑是售价超百万的丰田酷路泽。 28日上午，澎湃新闻多次电话及短信试图联系王某某，电话均无人接听或被挂断，短信暂未收到回复。林源镇政府一名工作人员表示，具体情况需咨询区委宣传部。28日上午，大同区委宣传部一名工作人员表示，此事已在处理。该名工作人员表示，具体情况需咨询网信部门。澎湃新闻拨打其提供的网信部门电话，一名接线员称“问一下领导”随即挂断电话。大同区纪委一名工作人员称具体情况以宣传部门的的答复为准。

「云州要闻」【二届云州区委第93次常委会会议暨区委理论学习中心组集中学习会召开】 11月24日，大同经开区党工委书记、管委会主任，区委书记宁文鑫主持召开二届云州区委第93次常委会会议暨区委理论学习中心组集中学习会。区委副书记、区长庞君，区委副书记张进明，区委常委高伟、兰江、贺睿、徐军、李喜、安小峰、赵欣丽、张彍、米士刚出席。区人大常委会主任闫军，区政协主席马晓峰，示范区党工委副书记、管委会主任朱华，区领导张军、赵建宝、郭进忠、金俊华、刘喜斌、张伟莉、张建中、刘德舜、赵子昌、曹亮，法院院长孟守成，检察院检察长段华，示范区管委会副主任、自然资源局局长宋昌列席。会议深入学习了习近平总书记在省部级主要领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神专题研讨班开班式上的重要讲话及在湖北、安徽考察时的重要讲话精神，对广东珠海市驾车冲撞行人案件和对社会工作作出的重要指示精神，省委办公厅《关于在全省组织开展领导干部违规接受请托办事等问题教育整改工作的方案》、市纪委办公室《关于开展领导干部违规接受请托办事等问题教育整改的工作措施》文件精神，近期上级关于破解基层治理“小马拉大车”突出问题的有关精神；听取了全区破解基层治理“小马拉大车”突出问题、耕地保护、今年以来红十字会工作、三季度全区党风廉政建设和反腐败等工作情况的汇报；审议了《关于贯彻落实省委依法治省办法治化营商环境建设督察反馈问题的整改方案（送审稿）》，并部署下一步工作。与会领导自学了习近平总书记在中共中央政治局第十七次集体学习时的重要讲话精神以及对民政工作作出的重要指示精神，《求是》杂志发表的习近平总书记重要文章《促进高质量充分就业》，《中华人民共和国行政诉讼法》《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，中央政法委办公厅《关于转发“化解矛盾风险、维护社会稳定”视频会议领导讲话和专项治理工作方案的通知》。会议指出，要进一步增强做好经济工作的责任感和紧迫感，抓住重点、主动作为，全力抓好四季度经济工作，提振信心、紧盯重点、全力冲刺，推动经济工作持续稳中向好，坚定不移实现全年经济社会发展目标。要提前谋划好项目招引，强化手续审批办理效率，开展好“冬季行动”，持续推进营商环境优化升级，着力打造良好的产业生态。会议指出，要抓好巩固衔接工作，加强防止返贫动态监测，强化帮扶措施，增强内生动力，全面落实乡村振兴责任制，全力做好国考、省考迎检准备工作。要全面落实全省学习运用“千万工程”经验推进乡村全面振兴现场会精神，学习运用“千万工程”经验，持续深化农村人居环境整治，积极探索具有云州特色的实践路径。要优化产业布局，围绕黄花、养殖等产业，提前谋划项目，完善基础设施，强化要素保障，精准延链补链强链，持续激发创新活力和内生动力。会议要求，要增强抓基层、强治理的责任感和使命感，全力破解基层治理“小马拉大车”突出问题，坚持分类指导、精准施策，注重总结推广好经验好方法，切实统筹减负赋能双向发力，高效推进乡镇、社区履行职责事项清单工作，构建事权清晰、责能相适、履职顺畅、保障有力的权责体系，着力打通基层工作难点堵点，不断提升基层治理整体效能。要牢固树立人民至上、生命至上理念，以案为鉴、举一反三，守牢政治安全、公共安全和风险防控底线，深入细致抓好重点领域、重点场所、重点人群安全，进一步加强对特殊群体的管理，加强分析研判，及时化解矛盾纠纷，防范化解风险，严防发生极端案件，全力保障人民群众生命安全和社会稳定。要提高政治站位，深刻认识耕地保护的极端重要性，全面压紧压实耕地保护责任，严把耕地用途关，学习掌握最新政策要求，守牢耕地保护红线。要认真学习贯彻习近平总书记关于红十字事业的重要指示精神，聚焦区委中心工作履职尽责，动员更多社会力量，织密织牢民生兜底保障网，进一步深化红十字会改革，完善治理体系，锤炼过硬作风，以有力有效的工作为全区高质量发展作出新的贡献。全区各级各部门要提高政治站位，全面落实党中央决策部署和省、市工作要求，纵深推进党风廉政建设和反腐败斗争，努力营造风清气正的政治生态。会议还研究了其他事项。（来源：云州区融媒体中心记者：潘凤霞）

普通女生考山东公务员的真实体验分享大家好，我是去年刚上岸山东公务员的普通三本毕业生，来分享一下我的真实感受吧！ 𐟒𜠥…𓤺Ž薪资我选择公务员这个职业主要是看中了它的稳定性。虽然山东的消费水平不低，但薪资还不错，足够我维持生活，还能存点小钱。对于那些追求稳定生活的女生来说，这确实是个不错的选择。 𐟑堥…𓤺Ž人际关系处理我比较内向，还有点轻微社恐，所以不太担心人际关系的问题。只要做好自己的工作，其他事情顺其自然就好。运气好的话，可能还能遇到一些好相处的同事，大家一起努力工作，氛围也不错。 𐟓ˆ 关于职业发展公务员的职业相对稳定，但也可以通过参加培训、提升学历、参与项目等方式不断提升自己的专业技能和管理能力。这样不仅能增加更多的可能性，还能为未来的职业生涯打下坚实的基础。 𐟒‘ 关于对象上岸后，家里的七大姑八大姨都急着给我介绍对象。其实在体制内，真的不缺对象。而且，即使女生独立，在体制内也能过得很好，生活很精彩。 𐟓š 关于山东省考难度山东的公务员考试确实有点难，竞争压力也比较大。不过只要好好准备，还是有机会的。毕竟山东的待遇各方面都不错，所以难一些也是正常的。如果你数学基础好，理科思维能力强，那根本不是问题！ 𐟎’ 有必要报班吗？其实考公务员更看重的是个人的自觉和努力。有的人报班也没咋学，有的人不报班天天学。所以，个人的努力才是最重要的。现在公考机构的课程大同小异，报个线上网课自己在家认真听、好好刷题就够了。尤其是那些几万的协议班，真的没必要！ 𐟑颀𐟒𜠥峧”Ÿ建议优先选择的岗位两办：基本有升职的保障（县区一级竞争小）组织部：负责干部培养选拔的部门，但加班强度大教育局、财政局：实力部门待遇好法院、检察院：算是体制内的高薪部门，但基层法院工作量很大公安：整体收入比普通部门高，但工作压力大两办、组织部、纪委人大、政协等部门：年底绩效奖金高一点纪委、安监等：有特岗补贴乡镇公务员：有基层补贴，但不意味着整体收入高于机关希望这些分享能对大家有所帮助！祝大家都能顺利上岸！𐟒ꀀ

「云州要闻」【宁文鑫调研现代农业产业示范区重点项目工作】 11月21日，大同经开区党工委书记、管委会主任，区委书记宁文鑫调研云州现代农业产业示范区重点项目工作，并参加示范区工作汇报会。示范区党工委副书记、管委会主任朱华，示范区党工委委员、纪工委书记闫红，以及区直有关部门、乡镇、各驻外招商小分队负责人参加。宁文鑫先后深入示范区东核心区北部，新建山西农资云州农业社会化服务惠农中心，大同市云州100MW/100.43MWh独立混合储能项目等地，详细了解了项目规划、建设进度等情况。他强调，要加快推进项目建设，合理规划施工进度，优化资源分配，及时解决项目推进中遇到的问题，确保项目按期完成。随后，宁文鑫参加了示范区工作汇报会，听取了招商中心2024年招商引资工作，示范区重点项目、重点工作、2024年招商引资情况以及2025年招商引资计划等情况的汇报。宁文鑫指出，要调整招商引资思路，充分利用地区比较优势，专注于产业链条的构建，以核心企业为依托，针对产业链中的缺口精准招商，努力打造完整的上下游产业链，形成产业集群效应。同时，积极与落地企业建立紧密的合作关系，实现资源共享，进一步提升招商效率和质量。要充分利用我区独特的冷凉气候条件，重点发展如番茄、瓜果等作物的种植，将其作为发展的契机，积极吸引投资，寻找并培养行业核心企业，推动产业链的扩展与升级，构建完善的设施蔬菜生产链。要积极依托近期爆火的大同文旅市场，抢抓机遇拓展上下游产业链，引入具有山水园林特色的低密度酒店等项目，进一步丰富云州文化旅游生态，为云州区的高质量发展作出真正的“示范”。（来源：云州区融媒体中心记者：张颖楠）

#山西一粮库员工称遭欠薪# 大同市第三粮食储备库有限公司的员工反映，他们遭遇了工资和公积金的拖欠问题。据报道，这一问题影响了公司上百名员工。自2022年8月起，由于公司上级领导被纪委调查，工资发放和公积金缴纳停止。直到2024年5月，在新领导上任后，工资发放才逐步恢复正常，但发放标准降至每月约1500元。截至2024年10月，员工们累计被拖欠工资约1.5万元，以及近三年的公积金。公司方面承认了广泛存在的欠薪状况，主要原因是粮食储备库的入库新粮和出库旧粮存在价差，这部分价差大同市没有补贴。例如，旧玉米售价为每斤0.8元，而新玉米的采购成本则为每斤1元，每斤存在0.2元的价差。由于粮食轮换量有严格要求，公司不得不自行消化这些亏损，导致原本应用于支付员工薪酬的粮食存储保管费被挪用填补亏空，从而影响了工资及社保的正常发放。公司正在与大同市发改委等政府部门沟通，力图争取到填补价格差额的政策支持，并探索市场与商业机会，以缓解价格差带来的经济压力。然而，对于这一问题的最终解决，目前尚未有进一步的消息。#热点周际赛# #社会百态#

#山西##太原身边事# 【“乌大张”高校教育联盟师生体育系列比赛开幕式在山西大同大学举行】为庆祝中华人民共和国成立75周年，进一步丰富校园文化生活，促进“乌大张”高校教育联盟交流与合作，9月24日上午，由山西大同大学工会和体育学院承办的“乌大张”高校教育联盟师生体育系列比赛开幕式在天翔体育馆举行。河北北方学院党委书记牛春雨，党委副书记、校长彭学君，副校长刘子刚，原副校长张辉，集宁师范学院纪委书记赵永军，副校长李凤斌，河北建筑工程学院纪委书记徐献彬，副校长姚冰，副校长李敏，副校长赵海军，我校党委副书记、校长姚丽英，校党委常委、副校长张旻，校党委常委、副校长史水鸿，校党委常委、副校长马轶明及各学校工会、体育部门负责人等出席开幕式。开幕式由副校长张旻主持。开幕式上，山西大同大学党委副书记、校长姚丽英致辞。首先她代表山西大同大学全体师生员工向参加联盟各学校领导、裁判员、教练员、运动员的到来表示热烈的欢迎和真挚的问候。向为本次比赛付出辛勤劳动的各位工作人员表示诚挚的感谢！她指出，“乌大张”高校教育联盟师生体育系列比赛是三地高校的一次体育盛会，已经成为深化乌大张高校教育联盟发展合作的重要抓手。参赛选手们始终秉承“更高、更快、更强、更团结的奥林匹克精神”，共同营造了一个精诚合作、开拓创新、共同进步的良好氛围，进一步增强了区域高等教育合作活力。她希望“乌大张”高校以体育为纽带，以赛事为媒介，联盟各方能够进一步深化各领域务实合作，创新合作机制，产出高质量合作成果，互学互鉴、互促互进，面向经济社会发展实际，共同谋划教育科技人才一体化建设新篇章，以扎实成效共同推动高校联盟高质量发展，携手“乌大张”融入京津冀，为加快三地经济社会协同发展作出新的更大贡献。预祝此次体育比赛精彩纷呈、成绩斐然、圆满成功。裁判员代表和运动员代表分别宣誓。山西大同大学党委副书记、校长姚丽英教授宣布“乌大张”高校教育联盟师生体育系列比赛开幕。开幕式之后，我校师生奉献了精彩的文艺表演。1200名学生观看开幕式。当日，伴随着激扬的歌曲，裁判员、运动员代表排着整齐的队伍，英姿飒爽地进入体育馆。开幕式在武术表演《金秋舞狮》中拉开序幕，随后，舞蹈《云冈束腰鼓舞》、花样跳绳《七十二变》、歌曲二人台《走西口》、《健舞》、《在希望的田野上》、《共享和谐》等节目轮番上演。开幕式后，各项比赛在学校各大体育场地有序开展。本次师生体育系列比赛为期3天，设篮球、足球、乒乓球、网球4个项目，采用循环赛制，各高校共4支代表队，分教师组、学生组，共241运动员参加比赛。

市委常委班子召开巡视整改专题民主生活会卢东亮主持会议并讲话　　按照省委巡视工作要求，10月13日，市委常委班子召开巡视整改专题民主生活会，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大、二十届二中、三中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述和对山西工作的重要讲话重要指示精神，全面贯彻中央巡视工作方针，对照省委第二巡视组反馈的问题，进行党性分析，开展批评和自我批评，抓好巡视问题整改和成果运用，有力推进党的自我革命，坚定不移全面从严治党，推动全市各级各部门进一步统一思想、统一意志、统一行动，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，确保党中央和省委、市委重大决策部署落实到位，为深入实施“融入京津冀、打造桥头堡”重大战略，奋力实现“奋斗两个五年、跨入第一方阵”总目标，不断推进中国式现代化大同实践提供坚实的思想政治基础。省委常委、市委书记卢东亮主持会议并作总结讲话，省纪委监委有关负责同志到会指导并作点评，省委组织部有关负责同志到会指导。　　市委常委会对开好这次专题民主生活会高度重视，坚持从严从实要求，认真制定方案，精心组织安排。会前，市委常委班子成员认真进行理论学习，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，深刻查摆剖析问题，认真撰写对照检查材料，为开好专题民主生活会作了充分准备。　　会上，卢东亮代表市委常委班子作对照检查，并带头作个人对照检查，其他常委同志逐一进行个人对照检查，开展批评和自我批评。　　卢东亮在总结讲话中指出，这次民主生活会开得认真、严肃，常委同志交流思想坦诚相待，检视问题深挖根源，自我批评敢于揭短，相互批评开门见山，整改举措务实可行，经历了一次深刻的思想洗礼、政治体检和党性锤炼，达到了预期目的。市委常委班子要以此次专题民主生活会为契机，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述，以更加坚决的态度、更加有力的举措、更加务实的作风，高质量做好巡视整改工作。要带头强化政治忠诚，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要带头抓好巡视整改，扛起责任、以上率下，真抓实干、统筹推进，坚持举一反三、标本兼治，边整改边补齐短板、完善机制，带动整体工作全面提升。要带头勇担发展责任，加快“融入京津冀、打造桥头堡”步伐，着力构建现代化产业体系，加强开发区、专业镇等平台载体建设，狠抓招商引资和项目建设，持续创优营商环境，补齐县域发展短板，不断增进民生福祉。要带头建强干部队伍，树牢选人用人正确导向，开展干部专业化训练，加强年轻干部培养，落实落细“三个区分开来”，激励广大干部在全市高质量发展和现代化建设中担当作为、干事创业。要带头全面从严治党，推进政治监督具体化、精准化、常态化，完善一体推进不敢腐、不能腐、不想腐工作机制，巩固深化党纪学习教育成果，集中整治群众身边不正之风和腐败问题，不断巩固发展风清气正的政治生态。　　市人大常委会、市政协主要负责同志及其他市直有关部门负责同志列席会议。

山西一粮库公司员工反映遭欠薪、公积金停发问题；公司：百余人均被欠薪，因收入优先解决新旧粮食轮换任务作为大同市第三粮食储备库有限公司的员工，周先生希望自己被拖欠的工资，能补齐。薪资遭拖欠，公积金也停发 2009年，山西大同的周先生入职大同市第三粮食储备库有限公司工作，至今已15年。此前，工资的发放很正常，直到2021年每月大约到手2200多元。周先生说，2022年8月前后，单位因上级领导被纪委带走，此后便停止发薪，公积金也开始停缴。直到2024年5月，新领导上任，才开始正常按照每月1500元左右的金额发薪，“在2024年5月以前，会隔一至数个月补发一两个月工资。” 截至2024年10月，公司共拖欠他1.5万元左右的工资，以及近3年的公积金，“欠我4个月的整月工资，3个月部分工资，以及2023年拖欠的3600元取暖费。” “我找过单位很多次，但都回复说没钱。”“我们是粮仓，按照上级要求，高价收购新粮，低价出售旧粮，差价都是公司承担的亏损，我们发不了工资肯定和这个有关。”周先生说，“单位百来号人都是这个情况，大家都被拖欠了工资。” 公司百余人被欠薪，因新旧轮换粮差价没补贴天眼查显示，大同市第三粮食储备库有限公司的上级单位为“大同市国资委”。根据2023年年报显示，共有员工144人，营业收入3588万元，利润总额为“-679万元”。 10月8日，新闻记者就此事联系到大同市第三粮食储备库有限公司，工作人员表示，公司百余人普遍存在被欠薪的情况，但主要是因为营收困难，具体情况会由专人回复。随后，大同市第三粮食储备库有限公司一负责人回复称，公司确实存在普遍欠薪的问题，主要原因是粮食储备库的入库新粮和出库旧粮存在价差，这部分价差大同市没有补贴，“举个例子，旧玉米是8毛一斤出库的，而新玉米是1元一斤进库，其中便存在每斤两毛钱的价差。” “轮换的粮食必须足量，所以价差就要单位自己去承担亏损。”该负责人说，公司的主要收入来源，是有关部门给的粮食存放保管费，这部分费用按理承担了所有员工的薪资开支，但这部分费用垫付了粮库因价差存在的亏损，“我们要先完成有关部门的粮食轮换任务，再解决员工的工资问题，所以造成了拖欠员工薪资、社保等问题。” 该负责人表示，关于这一问题的解决，他们一方面在与大同市发改委等部门沟通，争取解决价差的政策补贴，另一方面则是希望把握住一些市场、商业机会，以解决价差问题。

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