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母子公司最新视觉报道_母与子疫情(2024年12月全程跟踪)

内容来源：批发价SEO所属栏目：热点更新日期：2024-11-30

母子公司

转移定价头疼？看这篇！每次在工作中碰到转移定价，我都觉得这真是个让人头疼的问题。关联方交易，听起来就觉得很复杂，再加上税务和合规的风险，简直是双重压力。𐟘… 最近我翻开一本书，看到了一张关于转移定价的大框架图，觉得挺有用的。不过，理论归理论，实际操作起来还得结合自己公司的具体情况，比如业务、行业背景、公司规模等等。每个公司的情况都不一样，细节问题还得具体分析。特别是对于那些跨国公司来说，国际母子公司之间的关联方定价和交易，还得遵守联合国经济合作与发展组织（OECD）制定的协定。这个协定主要是为了规范跨国公司用内部转移定价来转移利润的行为。简单来说，就是制定一个切蛋糕的游戏规则。如果每个国家都任由跨国公司随意做全球税收筹划，那高税率国家比如美国、德国可能就收不到一分税了。到时候，估计开曼群岛都得挤满了公司𐟘‚ 每次碰到海外子公司关联方交易，我都觉得头大。你们有没有同样的感觉？有时候真是感觉职场上的新知识学不完啊！𐟓š

𐟙Œ【子公司无力偿还债务母公司需要连带吗】𐟔 𐟘𑥭公司欠债，母公司要背锅？𐟘𑊰Ÿ“⥤祮𖥥𝯼今天来给大家科普一个法律小知识𐟓–。在一般情况下，子公司具有独立法人地位，以自身财产独立承担债务，母公司通常无需连带。但存在特殊情形时，母公司可能要承担责任。𐟤” 𐟒妯”如，如果母公司存在滥用股东权利、过度控制子公司导致子公司丧失独立人格等行为，母公司可能被“揭开公司面纱”，从而需对子公司债务连带。𐟘𑊰Ÿ’妭䥤–，若母公司为子公司债务提供了担保，或者母子公司之间的财务、人员等高度混同，难以区分彼此，母公司也可能被要求连带偿还子公司债务。𐟘𑊥…𗤽“是否连带，需综合各种因素，依据相关证据和法律规定来判定。

网络首发 || 刘俊海：新《公司法》背景下母子公司互保的反思与完善网页链接浙江工商大学学报

企业集团与法人资格及注册相关知识企业集团不是法人，而有限责任公司和股份有限公司是法人。企业集团是以资本为主要联结纽带的母子公司为主体等组成的企业法人联合体。 1. 从法人资格看，集团不具备法人资格，而公司法人具有独立的民事权利和承担民事义务的能力。 2. 注册方面，集团公司注册时，子公司与母公司的注册资本总和需在1亿元人民币以上。这是相关法律规定的注册条件，满足此条件才能完成集团公司的注册。

【关联规则企业有哪些】 𐟌ˆ𐟌ˆ𐟌ˆ家人们，今天我要和大家分享一个超级重要的知识点𐟓š！那就是什么是关联企业！什么是关联企业呢𐟤”？关联企业是指在资本、经营、购销等方面存在直接或间接的所有权或控制关系，或直接或间接地与第三方所有权或控制关系以及其他利益相关的关系。是不是听起来很复杂𐟘𕯼Ÿ没关系，让我来给大家举个例子吧𐟑€！比如说，A 公司和 B 公司是母子公司关系，那么 A 公司就是 B 公司的母公司，B 公司就是 A 公司的子公司。这就是关联企业啦𐟎ˆ！再比如说，A 公司和 B 公司虽然没有投资关系，但是 A 公司能控制 B 公司的经营决策，那么 A 公司和 B 公司也是关联企业𐟎‰！所以说，控制是关联企业关系的主要形式哦𐟘Ž！家人们，你们明白了吗𐟧？如果还有什么不懂的，欢迎随时问我哦𐟥𐣀‚ 律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

𐟙Œ【子公司欠债与母公司有关吗】𐟔 𐟘‰子公司与母公司的债务关系，你了解吗？𐟘‰ 𐟤”在一般情况下，子公司具有独立的法人地位，以其自身财产独立承担债务，与母公司的财产是相互分离的。𐟤” 𐟘綠†是，若母公司存在滥用股东权利、过度支配与控制子公司，或者母子公司之间存在人格混同的情况，母公司可能需要对子公司的债务承担连带责任。𐟘Ÿ‘‰比如，母公司无偿调用子公司资金，或者为子公司债务提供不合理担保等。𐟑‰ 𐟧但证明上述情形存在的举证责任通常较重。𐟧 𐟤—总之，正常经营状态下，子公司欠债原则上与母公司无关，但特殊情况除外。𐟤—

𐟙Œ【分两公司台头发工资违法吗】𐟓⊰Ÿ“Ⱏ“Ⱏ“⥮𖤺𚤻쯼Œ今天来聊一聊“两家公司同时交社保”这个话题𐟘œ！ 𐟤”这种情况是否违法呢？需要具体分析𐟤”。如果这两家公司之间存在合法的关联关系，比如母子公司、总分公司，并且对您的工作安排和薪酬支付有明确合理的约定，通常不违法𐟘ƒ。但如果没有合理的解释和合法的依据，可能涉嫌违反劳动法律法规哦𐟘𑯼例如，可能存在规避劳动保障义务、逃避税收等问题𐟘𐣀‚ 所以，家人们一定要留意劳动合同的签订主体、工作内容的安排以及工资支付的方式和记录哦𐟓‹！若您认为自身权益受到损害，可以向劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，维护自己的合法权益𐟒갟’갟’꯼

𐟙Œ【工资从两个公司发放违法吗】𐟓⊰Ÿ’𐥷娵„从两个公司发放不一定违法，关键在于具体情况。𐟤” 如果两个公司之间存在合法的关联关系，比如母子公司、总分公司等，且发放工资的行为符合相关的劳动法律法规和税务规定，通常是合法的。𐟑Œ 但如果是为了规避法律义务，如逃避社保缴纳、少缴税款等，则可能违法。𐟚릭䥤–，劳动者与两个公司都应存在真实有效的劳动关系，且发放工资的总额和方式应明确约定，并依法进行纳税申报。𐟓ƒ 总之，判断工资从两个公司发放是否违法，需综合考量劳动关系、发放目的、税务处理等多方面因素。𐟒က

母公司向其子公司提供服务，可以确认收取的服务费收入吧？专家回复：母公司为其子公司提供各种服务而发生的费用，应按照独立企业之间公平交易原则确定服务的价格，作为企业正常的劳务费用进行税务处理。母子公司未按照独立企业之间的业务往来收取价款的，税务机关有权予以调整。母公司向其子公司提供各项服务，双方应签订服务合同或协议，明确规定提供服务的内容、收费标准及金额等，凡按上述合同或协议规定所发生的服务费，母公司应作为营业收入申报纳税；子公司作为成本费用在税前扣除。政策依据：《关于母子公司间提供服务支付费用有关企业所得税处理问题的通知》（国税发〔2008〕86号）：根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例的有关规定，现就在中国境内，属于不同独立法人的母子公司之间提供服务支付费用有关企业所得税处理问题通知如下：一、母公司为其子公司（以下简称子公司）提供各种服务而发生的费用，应按照独立企业之间公平交易原则确定服务的价格，作为企业正常的劳务费用进行税务处理。母子公司未按照独立企业之间的业务往来收取价款的，税务机关有权予以调整。二、母公司向其子公司提供各项服务，双方应签订服务合同或协议，明确规定提供服务的内容、收费标准及金额等，凡按上述合同或协议规定所发生的服务费，母公司应作为营业收入申报纳税；子公司作为成本费用在税前扣除。三、母公司向其多个子公司提供同类项服务，其收取的服务费可以采取分项签订合同或协议收取；也可以采取服务分摊协议的方式，即，由母公司与各子公司签订服务费用分摊合同或协议，以母公司为其子公司提供服务所发生的实际费用并附加一定比例利润作为向子公司收取的总服务费，在各服务受益子公司（包括盈利企业、亏损企业和享受减免税企业）之间按《中华人民共和国企业所得税法》第四十一条第二款规定合理分摊。四、母公司以管理费形式向子公司提取费用，子公司因此支付给母公司的管理费，不得在税前扣除。五、子公司申报税前扣除向母公司支付的服务费用，应向主管税务机关提供与母公司签订的服务合同或者协议等与税前扣除该项费用相关的材料。不能提供相关材料的，支付的服务费用不得税前扣除。

𐟙Œ【股权关系有哪几种】𐟔 𐟓⨂ᦝƒ关系大揭秘！你知道有哪些类型吗𐟘Ž？ 1️⃣绝对控股关系：持股比例超过50%，拥有绝对决策权𐟓Š。 2️⃣相对控股关系：虽然持股比例不高，但能实际控制公司哦𐟤룀‚ 3️⃣参股关系：持股比例较小，对公司影响有限𐟘‘。 4️⃣交叉持股关系：两家公司互相持有对方的股份，关系错综复杂𐟤‚ 5️⃣母子公司股权关系：母公司通过控股子公司实现管理和控制𐟎“。 6️⃣一致行动人关系：多个股东约定在某些事项上保持一致行动，增强影响力𐟒ꣀ‚ 不同的股权关系会对公司治理、利益分配和决策机制产生不同影响哦𐟤”！快来了解一下吧𐟘‰！

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